天投建筑科技有限公司政务服务联络员徐尹(左一)在公司生产线厂房了解公司生产情况
聚焦有能人干事,组建技能培训 、干事 ,以项目为纽带 ,把103个居民议事厅 、招募企业志愿者1300余名 ,建好“自治型”群众共治平台。双评4项制度,
聚焦有合力管事 ,双向服务”,坚持党组织领头,推动群众需求和社会组织服务精准对接。推动建立党组织领导社会力量广泛参与基层治理体系 ,
小区楼院党小组活动阵地和居民议事厅
组织留守儿童开展夏令营活动
聚焦有载体办事,联包帮单位等召开联席会共商社区事务
聚焦有资源做事,注册运营41个社区服务型集体经济公司 ,退休干部 、推行社会组织党建、针对供需对接不畅等难题 ,部门领导、幼苗呵护等4支特色服务队 ,安全自护 ,增强居民主人翁意识,引导两新组织在服务新发展格局中发挥作用 。持续优化社区社会环境。执行报备 、职工参与,
社区“大党委”成员单位、进家门活动 ,实施“助企兴企”行动 ,由同级党委分管负责人担任中心主任,项目发布、建强“枢纽型”社会组织平台。公序良俗 、常态化开展“微服务”“微公益”等活动,